- La compañía ha vuelto a recibir dos de las más prestigiosas etiquetas de recursos humanos, el Distinctive Top Employer y el ranking Merco University Talent, que recoge las opiniones de las nuevas generaciones.
- Sus empleados también confirman la excelente labor de HEINEKEN en cuanto a Employer Branding en el Barómetro de Experiencia del Empleado en España (BEX 2018), situando a la cervecera muy por encima del resto de empresas consultadas.
- El espíritu de innovación de HEINEKEN también se refleja en la forma en que se comunica con los candidatos potenciales, a través de nuevas plataformas de atracción de talento como Si usted GO Places 2.0.
Madrid, 10 de abril de 2019 – HEINEKEN España defiende el capital humano como uno de sus activos más valiosos como empresa. Esta firme apuesta por los empleados y su desarrollo reafirma su liderazgo como una de las empresas agroalimentarias y de consumo con mayor capacidad de atracción y retención de talento en España. Esto lo confirman clasificaciones como la de Forbes ’50 mejores empresas para trabajar ‘, que en su primera edición en español destaca a HEINEKEN como la única cervecería incluida en el ranking, con un lugar destacado también entre las organizaciones de consumidores masivos.
El reciente ranking de Forbes se suma así a certificaciones recientes como Talento académico MERCO, que en su segunda edición ha vuelto a nombrar a HEINEKEN como la cervecería más deseada por los universitarios españoles para desarrollar una carrera profesional; o sellos postales como Mejores empleadores 2019, en la que HEINEKEN reaparece por quinto año consecutivo como una de las mejores empresas para trabajar.
Como se indica Pablo Flores, Director de Liderazgo y Talentos de HEINEKEN España: «Estamos muy orgullosos de ser una empresa innovadora, emprendedora y familiar que se esfuerza día a día por brindar a nuestros empleados el mejor ecosistema para que puedan crecer con la empresa, además de poder «conquistar» a los mejores profesionales. en el mercado. Nuestro compromiso con el desarrollo, el bienestar y la propuesta de valor de nuestros empleados vuelven a ser factores clave para hacernos merecedores de algunos de los premios de recursos humanos más prestigiosos de España; tres distinciones que también tienen en cuenta tanto a los profesionales con trayectoria consolidada como a las nuevas generaciones«.
Los resultados de Barómetro de la experiencia del empleado en España (BEX 2018), que analiza 51 empresas nacionales de 13 sectores de actividad diferentes, confirma también el excelente trabajo realizado por HEINEKEN España en el ámbito de marca de empleador. La compañía destaca en particular por la buena evaluación de sus empleados, que casi triplica la media mundial (18 eNPS) con una puntuación de 49 eNPS. Tanto es así que el El 91% de sus empleados recomendaría trabajar en HEINEKEN y todo el personal destaca el considerable esfuerzo que está realizando la empresa para mejorar la experiencia de sus empleados. Como resultado, se definen como profesionales comprometidos, satisfechos y motivados, destacando factores como la calidad del equipo de HEINEKEN, las oportunidades de desarrollo profesional y personal de las que disfrutan, el orgullo de pertenencia, la movilidad internacional y los ilusionantes proyectos que afrontan. . diariamente, motivándolos a mejorar constantemente.
La innovación, factor transversal en todo el negocio de HEINEKEN, también está presente en sus políticas de atracción de talento y en su forma de comunicarse con los potenciales candidatos. Un buen ejemplo de esto es la plataforma GO Places 2.0, que se actualizó recientemente para mostrar de forma dinámica y relajada lo que significa trabajar en una empresa como HEINEKEN. Entre sus novedades destaca una simulación de entrevista profesional que proporciona al usuario un perfil con las características que mejor definen su personalidad; o una serie de videos con empleados de todo el mundo, que muestran cómo es un día en HEINEKEN.
Estos testimonios demuestran que los valores corporativos que definen a HEINEKEN están siempre presentes también en la relación que establece con sus empleados. El placer, el respeto y la pasión son parte del ADN de la empresa y de todos sus colaboradores.
Este entorno de trabajo motivador, flexible y estimulante se complementa con una combinación gratificante de experiencia y talento joven gracias a un personal intergeneracional. Actualmente, la empresa cuenta con más de 80.000 empleados en todo el mundo y emplea a más de 2.200 profesionales en España a través de sus cuatro fábricas (ubicadas en Sevilla, Jaén, Madrid y Valencia), sus dos oficinas (Madrid y Sevilla), la Fundación Cruzcampo y sus tres escuelas de hostelería (Sevilla, Jaén y Valencia). Además, ayuda a generar 109.500 empleos indirectos e inducidos en España.
FORBES LAS 50 MEJORES EMPRESAS CON LAS QUE TRABAJAR EN 2019
La prestigiosa publicación profesional Forbes incluye a HEINEKEN España en la primera edición de este ranking, elaborado a partir de las opiniones de más de 8.000 trabajadores de las mayores empresas que operan en nuestro país. La clasificación cuenta con la aprobación y metodología del instituto de investigación de mercado Sigma Dos, que otorga el mayor valor a la satisfacción de los empleados y demuestra que el compromiso con el talento no existe si no lo escuchas. Qué tienen que decir los talentos.
TALENTO MERCO COLLEGE: ESTUDIANTES UNIVERSITARIOS ESPERAN PARA TRABAJAR EN HEINEKEN
Por su parte, Talento de la Universidad Merco, el monitor que identifica a las 100 mejores empresas para trabajar en España a través de una encuesta a más de 9.000 universitarios, vuelve a seleccionar a HEINEKEN España como la mejor cervecera para desarrollar una carrera profesional y una de las dos mejores empresas del sector de la alimentación y bebidas . Consolida su posición en el top 20 absoluto un año más, distinguiéndose entre las empresas más atractivas de nuestro país y mejorando su ranking en dos posiciones respecto al último ranking.
TOP EMPLOYERS 2019: UNO DE LOS MEJORES EMPLEADORES DE ESPAÑA Y EUROPA
El acreditado Instituto de Mejores Empleadores, que cada año identifica a las organizaciones más destacadas del mundo en materia de recursos humanos, ha vuelto a nombrar a HEINEKEN España como una de las mejores empresas para trabajar en nuestro país. Además, su propuesta ha alcanzado el estándar internacional, alcanzando los primeros puestos y consolidando a la organización como uno de los mejores empleadores de Europa.
OTRAS CERTIFICACIONES
Clasificaciones Forbes 50 mejores empresas con las que trabajar para 2019, Mejores empleadores 2019 sí Talento Universidad Merco 2019 Se suman a la lista de premios que califican a HEINEKEN España como una gran empresa para trabajar. Entre estos, los sellos de Talento Merco, que nombra a HEINEKEN España como una de las empresas de alimentación y consumo con mayor capacidad de atracción y retención de talento, incluyéndola en su TOP 20; Universum, que distingue a la empresa como uno de los destinos profesionales predilectos de los jóvenes universitarios; la Premio Prevencionar 2018 a la empresa e-Healthy, que refleja el compromiso con la salud y seguridad de los empleados; o la 1er premio de la Alianza para la Doble Formación Profesional de la Fundación Bertelsmann, entre otros.